Problemas en aire: un gremio aeronáutico anunció 18 días de paros para junio

Un gremio de aeronáuticos anunció una serie de paro durante 18 jornadas de junio, en reclamo de aumentos salariales. La medida de fuerza comenzará este domingo.

Se trata de los controladores aéreos agrupados en la Asociación Técnicos y Empleados de Protección y Seguridad a la Aeronavegación (ATEPSA), que cuenta entre 1.000 y 1.200 afiliados provenientes de los 54 aeropuertos que funcionan en el país.

En su sitio web, ATEPSA publicó el cronograma con las medidas legítimas de acción sindical, sin ofrecer un comunicado explícito sobre los motivos del paro, aunque indicaron que se debe a la falta de acuerdo en la negociación salarial que venció en marzo.

Sin embargo, detallaron que “las medidas legítimas de acción sindical sólo afectarán autorizaciones de aeronaves y vehículos en tierra, impactando únicamente a los despegues de las aeronaves”.

“Asimismo, no se recibirán, ni transmitirán planes de vuelo en el horario de las medidas legítimas de acción sindical. Por otro lado, se considerará dentro de las medidas legítimas de acción sindical toda actividad o acción que no afecte las operaciones en desarrollo”, agregaron.

CALENDARIO-PLAN-DE-LUCHA-JUNIO_ATEPSA

Web: ATEPSA

Además, detallaron que quedarán exceptuados de las medidas legítimas de acción sindical “las aeronaves que eventualmente se declaren en emergencia, como a aquellas que presten servicios sanitarios, humanitario, de estado y/o de búsqueda y salvamento”.

Los controladores aéreos hicieron dos ceses de actividad de tres horas de duración cada una durante el paro general de la CGT del 9 de mayo. Y ahora apuntan a repetir ese esquema, que es el único que pueden realizar por tratarse de una actividad declarada “servicio esencial”, por lo cual siempre debe funcionar como mínimo un 45%.

El reclamo de ATEPSA por mejoras salariales

Tras el paro que se sumaron al de la CGT, desde ATEPSA confirmó 18 jornadas de paros para todo el mes de junio que afectará entre tres y seis horas al día. La misma consistirán en ceses de actividad, aunque el personal permanecerá en sus puestos de trabajo.

Pese a que se informó que se asistió a la reunión paritaria convocada “con base en el pedido reiterado” del gremio “a fin de lograr la justa recomposición salarial de la Paritaria 2023/24, como así también dar inicio real al periodo 2024/25″, “EANA no realizó ninguna oferta formal, por lo cual desde la entidad sindical declaramos el conflicto”, tras el mandato del Plenario Nacional de Delegados Congresales y de base del 10 de mayo.

La medida de fuerza comenzará este domingo 9 de junio y se extienden durante 18 jornadas, con muy pocos días de pausa, hasta el domingo 30.