Liberarán molinetes en la línea B en reclamo por la reincorporación de una empleada despedida

El dirigente Claudio Dellecarbonara firmó un comunicado que detalla que, tras la denuncia inicial, la empleada padeció constantes maltratos por parte de sus superiores. "Continuaremos peleando por la reincorporación de Araceli y exigiendo que Emova deje de encubrir acosadores y violentos", subrayaron desde la entidad gremial.

En el escrito, Metrodelegados tildó la decisión de la empresa como un hecho "persecutorio, ilegal y discriminatorio" en un contexto de sensibilidad por los reiterados casos de violencia de género. Esta medida de fuerza permitirá que los usuarios viajen gratis durante la mañana del lunes para visibilizar el reclamo sin afectar el bolsillo de los pasajeros.

Tal lo informó la agencia Noticias Argentinas, el conflicto ya llegó a la Justicia con denuncias penales que siguen su curso contra los responsables. Los operarios de la red de subte no descartan profundizar las acciones si la Emova mantiene su postura firme y no reincorpora a la trabajadora.

Emova ratificó el despido de Araceli Pintos "por reiterados incumplimientos en sus tareas"

Por su parte, la empresa emitió un comunicado oficial donde intentó bajarle el tono a la acusación y justificó la desvinculación de Pintos. "Decidió no incorporar de manera efectiva a una empleada tras su período de prueba", explicaron los voceros de la compañía.

Emova insistió en que la mujer incurrió en faltas reiteradas durante su periodo de prueba y que agotaron todas las instancias previas al despido. "Este tipo de acciones responde a la decisión de no incorporar a una empleada por reiterados incumplimientos en sus tareas", concluyó la firma prestataria.