Google, ofrece diversas oportunidades laborales para aquellos interesados en trabajar en Argentina y otros países de América Latina, de igual forma que otras empresas como Ulalá que está buscando emplear a argentinos mayores de 50 años.
Google ofrece empleo en Argentina: requisitos, puestos y cómo postularse
La compañía de tecnología dispone de 13 oportunidades laborales disponibles en Argentina. Valora especialmente habilidades de liderazgo en los postulantes.
La reconocida firma tecnológica, domina más del 90% de las búsquedas realizadas en Internet. Asimismo, ahora ofrece 13 vacantes para argentinos.
Lista de empleos en Google
Las 13 posiciones en Argentina disponibles son:
- Arquitecto Empresarial, Servicios Profesionales, Google Cloud
- Especialista Senior en Acuerdos con Agencias
- Ingeniero de Clientes, Modernización de Infraestructura, Google Cloud
- Especialista en Ventas, Inteligencia Empresarial en la Nube, Google Cloud
- Asistente Administrativo de Negocios, Cliente de Nube, Global Delivery Center
- Consultor de Migración de Datos en la Nube, Google Cloud
- Consultor de Seguridad en la Nube, Entrega de Servicios Globales, Google Cloud
- Consultor de Inteligencia Artificial, Servicios Profesionales en la Nube
- Ingeniero de Datos en la Nube, Servicios Profesionales, Google Cloud
- Ingeniero de Clientes, Seguridad y Cumplimiento, Google Cloud
- Consultor de Migración de Infraestructura en la Nube, Google Cloud
- Consultor de Migración de Seguridad en la Nube, Servicios Profesionales
- Ingeniero de IA en la Nube, Servicios Profesionales
Cómo postularse para un empleo en Google
Los interesados en postularse pueden acceder al sitio web oficial de Google: www.google.com/about/careers, y filtrar la búsqueda por "locación", seleccionando "Argentina". Allí encontrarán la lista completa de las vacantes disponibles. Algunas de las 13 posiciones mencionadas también pueden estar disponibles en Ciudad de México o Bogotá.
Cuál es el sueldo promedio de un empleado en Google
En cuanto a los salarios en Google, según el sitio Glassdoor, varían ampliamente dependiendo del puesto. Por ejemplo, un Manager de Recursos Humanos puede ganar entre 810.000 y 875.000 pesos al mes, mientras que un desarrollador de software tiene un ingreso similar. Un director regional puede recibir entre 900.000 y un millón de pesos, mientras que un gerente comercial puede ganar casi 750.000 pesos, y un gerente recibe poco más de 500.000 pesos. Para un especialista en Marketing, el rango salarial oscila alrededor de los 250.000 pesos.
Qué requisitos tiene Google para sus empleados
Google tiene en cuenta diversos requisitos para sus empleados, incluyendo estudios de educación superior o experiencia equivalente, certificados de carrera en curso o graduación de máster o doctorado, y un nivel adecuado de experiencia para cada puesto. Además, valoran habilidades de liderazgo, pasión por la tecnología, trabajo en equipo, comunicación asertiva, ideas innovadoras y conocimientos en Big Data o Blockchain.
Es importante contar con un nivel B2 o C1 de inglés, ya que la comunicación entre los trabajadores de Argentina y sus colegas de otras regiones del mundo es esencial para la empresa. Google siempre busca brindar acceso a sus servicios a la mayor cantidad de personas en todo el mundo.
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