AUH de ANSES: monto de agosto 2023 tras el aumento del Salario Mínimo, Vital y Móvil

La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) avanza con los de pagos de julio. A la vez, a raíz del aumento del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), varias de sus prestaciones se actualizarán en agosto 2023. ¿La Asignación Universal por Hijo (AUH) es una de ellas?

El organismo previsional que dirige María Fernanda Raverta explicó que el incremento del SMVM será del 34%. El mismo pasará a ser de $105.500, según se definió entre los integrantes del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil (CNS).

Se confirmó que los haberes que sufrirán un incremento serán los del Potenciar Trabajo y Programa Acompañar, con los cuales se cobra el 50% y el 100% del equivalente al Salario Mínimo, respetivamente. En cambio, titulares de jubilaciones y pensiones acceden al cobro de un nuevo pago del bono de refuerzo.

AUH ANSES

AUH de ANSES: cuánto cobro en agosto 2023 con el aumento del SMVM

Los titulares de Asignación Universal por Hijo solo accederán al incremento establecido por la Ley de Movilidad Jubilatoria, es decir, que la actualización del SMVM no afectará en los haberes de estos beneficiarios.

El aumento para titulares de AUH pactado de la siguiente manera:

• Junio: 20%
• Septiembre: resta definir
• Diciembre: resta definir

En el mes de agosto, los beneficiarios de la AUH cobran $13.864. El 20% de dicho monto es retenido por ANSES y se entrega luego de completar la Libreta de AUH.

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Aumento del Salario Mínimo: en qué prestaciones impacta

Sufren modificaciones titulares de:

• Potenciar Trabajo
• Programa Acompañar
• Aumento 1.400.000 para jubilados y pensionados

Además, la nueva medida también afecta a más de un millón de jubilaciones y pensiones, ya que, en algunos casos, el haber mínimo debe ser de al menos un 82% del SMVM.

De acuerdo al artículo 5 de la Ley 27.426 de Movilidad Jubilatoria, los titulares de jubilaciones y pensiones que tengan más de 30 años de aportes cobran “un suplemento dinerario hasta alcanzar un haber previsional equivalente al ochenta y dos por ciento (82%) del valor del Salario Mínimo Vital y Móvil”.