Presentaron Liderazgo de impacto: una guía para directivos de instituciones y comunidades

Laura Lewin presentó su nuevo libro Liderazgo de impacto, una guía indispensable para los directivos que desean dejar una huella duradera en sus instituciones y comunidades. Al igual que su anterior publicación Hackeando la educación tradicional es publicado por Editorial Bonum.

El rol de los directivos de una institución educativa evolucionó de manera considerable, de sólo ser un gestor administrativo pasó a ser un visionario estratégico, un líder pedagógico, un comunicador efectivo y un agente de cambio proactivo.

El texto recorre un viaje de transformación personal y profesional, con empatía, creatividad y visión de futuro; y propone crear un entorno donde el trabajo en equipo y la colaboración sean pilares fundamentales. Esto implica una mirada holística y multifacética del liderazgo educativo y las instituciones, en especial las educativas.

Los principales temas que trata la publicación son: formas de crear confianza y credibilidad; cómo mejorar el clima institucional y construir relaciones positivas; celebrar el trabajo en equipo y tener una colaboración proactiva, entender la capacitación como un motor de cambio, evaluar para crecer, cultivar la comunicación bidireccional, reforzar la transparencia en la toma de decisiones, atender a la gestión de las emociones, entre otros.

Laura Lewin

Sobre la autora

Laura Lewin es una referente de la innovación en educación y de la transformación educativa. Con una amplia experiencia internacional como formadora docente, es oradora TEDx, y ha impartido cientos de talleres de capacitación en Sudamérica, América Central, el Caribe, Estados Unidos y Europa.

Su enfoque innovador y práctico la convirtió en una figura clave para las instituciones educativas, así como para organismos públicos y privados. Ha asesorado y dictado capacitaciones para Ministerios de Educación tanto en Argentina como en el extranjero.